Programmation membres 2024-2025

Le webinaire sur le résultat du diagnostic sectoriel en tourisme est un excellent moyen de faire un état des lieux des besoins de formations dans l’industrie touristique ou encore d’acquérir un portrait de la main-d’oeuvre touristique.

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Découvrez comment votre entreprise se positionne dans le marché de l’industrie touristique ! En complétant ce questionnaire, vous pourrez vous procurer gratuitement le rapport présentant le portrait des différentes tendances et pratiques de gestion de la rémunération globale, notamment sur la rémunération directe, les vacances et congés, les avantages sociaux et bien plus encore.

Répondez à l’enquête et recevez le rapport complet d’une valeur de 500$ au printemps 2025 : Cliquez ici

Offrez les bases du service à la clientèle à vos équipes

Avec la formation autonome Client Plus et en 1h seulement, vos équipes seront initiées de façon stimulante aux normes de base du service à la clientèle, établies pour répondre aux exigences de l’industrie touristique du Québec.

Profitez de 25% de rabais membre et obtenez cette formation pour 26,21$ : Cliquez ici 

Dans un contexte où travailler au bureau est essentiel pour allier productivité et collaboration, disposer d’outils adaptés est fondamental.

Beemyflex est une application qui permet d’améliorer la gestion de votre travail en présentiel en facilitant les temps de communication et la présence de vos équipes. En réservant directement depuis Teams, grâce à BeeMyFlex, les bureaux et salles de réunions disponibles pour les rencontres d’équipe et les suivis de projets, cette application vous permet de gérer efficacement le télétravail et le présentiel.

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Offrez à vos employés une préparation optimale pour le temps des fêtes

Un investissement précieux pour un service de qualité, et un geste qui fera toute la différence pendant la saison des fêtes.

• Renforcer les compétences de vos équipes
• Améliorer l’accueil de vos clients
• Mettre en place la gestion des clients difficiles
• Augmenter l’efficacité de vos employés

Profitez de cette offre exclusive, créé uniquement pour vous et disponible jusqu’au 31 janvier 2025.

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Pour les fêtes de fin d’année, nous vous offrons une petite surprise !

Découvrez une vidéo avec des vœux de Noël uniquement pour vous.

Visionnez la vidéo

Revoir le bulletin spécial

Lors de ce webinaire, nous vous présenterons votre liste des essentiels CNESST 2025.

Ce sera l’occasion de faire le point sur les actions clés à prévoir pour l’année 2025 et de vous fournir toutes les informations essentielles pour être en conformité.

Rejoignez-nous pour bien démarrer l’année avec les bonnes pratiques et conseils en santé et sécurité au travail !

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Le CQRHT est ravi de vous annoncer le lancement imminent de deux modules de formation gratuits, en intelligence artificielle (IA), conçus spécifiquement pour les entreprises touristiques.

Les acteurs du tourisme disposeront ainsi des compétences nécessaires pour exploiter pleinement les capacités de l’IA dans un environnement en perpétuelle évolution.

Je réserve ma place

Nous aimerions mieux comprendre vos besoins et ainsi améliorer nos services. Pour cela, nous vous invitons à répondre à notre courte enquête de satisfaction portant sur les 6 derniers mois de votre adhésion membre au CQRHT.
Cela ne vous prendra que quelques minutes et vos réponses nous aideront à mieux vous accompagner afin de vous offrir des activités et services à la hauteur de vos attentes.

Participer à l’enquête

Vous vous demandez comment l’intelligence artificielle (IA) pourrait vous aider dans la gestion de vos ressources humaines? Vous aimeriez apprendre à l’utiliser de façon adéquate? C’est ce que vous découvrirez lors de ce webinaire.

Un webinaire incontournable à ne pas manquer, pour réussir votre transition numérique!

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Vous n’avez pas le temps?

On vous laisse le trouver, nos formations en ligne sont accessibles 24/7 et sont spécialement conçus pour répondre aux besoins de votre entreprise touristique.

Développez des compétences pour vous et vos équipes dès aujourd’hui!

N’oubliez pas qu’en tant que membre vous bénéficiez toujours d’un rabais de 25% sur toutes nos formations en ligne avec le code : membre2425

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Cet événement vise à valoriser l’industrie touristique, à démontrer la diversité des métiers et attirer des nouveaux talents.

Pour la première fois, Le CQRHT invite les établissements d’enseignements à ouvrir leurs portes aux côtés des entreprises afin de mettre également en lumière l’ensemble des parcours et formations en tourisme.

Entreprises et établissements d’enseignement, ouvrez vos portes afin d’attirer des nouveaux talents.

Contactez l’équipe par courriel

Ce webinaire vise à sensibiliser les gestionnaires, les responsables des ressources humaines et tous les employeurs à la problématique de la violence conjugale et à les informer du rôle et des responsabilités de l’employeur en la matière.

Nous y aborderons les bonnes pratiques pouvant être mises en place dans le milieu de travail, notamment :

• La prévention
• Le soutien
• La sécurité

Un webinaire important à ne pas manquer, pour faire de votre entreprise un endroit sécuritaire pour tous!

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Saison 2 

Composée de six épisodes d’en moyenne 25 minutes chacun, la série aborde des sujets RH centraux en tourisme avec des experts, incluant le numérique , le recrutement des personnes immigrantes, ou encore la gestion d’équipes intergénérationnelles.

Ces balados vise à fournir des connaissances de base sur des concepts RH clés et propose des solutions pratiques et innovantes.

J’écoute la saison 2

Enjeux, opportunités et perspectives de croissance

Le tourisme d’affaires est un moteur économique puissant et un secteur clé du tourisme au Québec, ayant généré environ 2 milliards de dollars de recettes en 2019. Il se distingue par l’organisation de congrès, salons, voyages de motivation et événements professionnels, attirant une clientèle en quête d’expériences enrichissantes et d’opportunités de réseautage.

Restez à l’affut, le CQRHT publiera le mois prochain un rapport détaillé sur le tourisme d’affaires dévoilant les caractéristiques de ce domaine d’activité et ses compétences clés.

Je reçois le rapport à sa sortie

L’équité salariale est un enjeu clé pour assurer un traitement juste et équitable des employés.

Les années 2025 et 2026 seront deux années charnières pour les employeurs du Québec quant à leurs obligations en matière d’équité salariale. Ce sont plus de 23 000 employeurs, soit 80,0 % de ceux assujettis à la Loi sur l’équité salariale, qui devront réaliser des travaux d’équité salariale, principalement une évaluation du maintien.

Pour vous aider à bien comprendre et réaliser vos obligations, nous vous présenterons :

Les différentes obligations des employeurs
Des outils pour vous aider à réaliser vos travaux

Ne manquez pas ce webinaire essentiel, conçu pour vous accompagner dans la gestion de vos responsabilités.

S’inscrire au webinaire

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Et si vous optiez pour le PAMT afin de former vos employés par le biais d’un apprentissage sur le terrain ? 

En misant sur l’accompagnement par des employés expérimentés, vous favorisez un transfert de savoir-faire bénéfique tant pour vos travailleurs que pour votre entreprise.

Voir la vidéo

Pour en savoir plus

Le rapport sur le Tourisme d’affaires est disponible dès maintenant

L’équipe du CQRHT est heureuse de vous annoncer sa disponibilité en version intégrale et c’est avec grand plaisir que nous partageons avec vous les dernières informations sur ce secteur en pleine expansion.

Le tourisme d’affaires offre des opportunités uniques, alliant travail et découverte .

Avec la lecture du rapport sur le tourisme d’affaires, vous disposez des informations précieuses pour mieux comprendre :

• Ses enjeux
• Ses opportunités
• Ses perspectives de croissance

Téléchargez le rapport

Besoin de solutions concrètes pour simplifier votre gestion RH?

Les experts du CQRHT, de concert avec des entreprises touristiques d’ici, ont créé un tout nouveau Portail RH rempli d’outils pratiques pour vous faire gagner du temps et de l’énergie!

Vous êtes gestionnaire et cherchez à structurer vos RH, sans nécessairement être expert? 

Conçus pour vous, ces outils vous permettront de rapidement :

• Mettre en place des pratiques RH solides
• Améliorer votre marque employeur 
• Assurer votre conformité (CNESST, etc.) 

Que vous souhaitiez répondre à des besoins opérationnels ou trouver des informations spécifiques sur notre marché du travail, trouvez tout sur notre Portail RH en tourisme :

• Outils RH : Plus de 60 outils prêts à l’emploi, simples, concrets, classés selon les 9 thèmes RH fondamentaux, directement téléchargeables, modulables et personnalisables.  
• Webinaires : IA en RH, Nouvelles obligations loi 25, Conformité CNESST … 
• Enquêtes et rapports : tourisme d’affaires, enquête de rémunération, … 

Et parce qu’on aime bien gâter nos membres, le CQRHT vous offre l’ensemble Parcours Essentiel de 22 outils gratuitement (valeur de 95$) en utilisant le code ESSM25.

Je télécharge mon Parcours sur le Portail

La période estivale pose un défi pour plusieurs entreprises en raison des besoins accrus en main-d’œuvre. Dans un marché de l’emploi compétitif, il est crucial de publier des offres claires et attrayantes pour attirer rapidement les bons candidats.

Pour vous soutenir, le CQRHT propose la formation courte « Publier un emploi », conçue pour optimiser la diffusion de vos offres sur le web et les réseaux sociaux.

Exclusivité : la formation, au tarif de 49$, est offerte gratuitement jusqu’au 31 mai 2025.

A l’issue de la formation, vous serez en mesure de :

• Optimiser la page « Emplois » de votre site web.
• Utiliser stratégiquement les réseaux sociaux pour recruter.
• Rédiger des annonces percutantes et adaptées aux bons bassins de candidats.
• Exploiter l’IA pour enrichir et personnaliser vos offres.

Durée de la formation : 25 minutes

Prix : Gratuit jusqu’au 31 mai puis 49$
Format : 100 % en ligne, accessible à votre rythme

Un investissement rapide pour vous aider à recruter plus efficacement cet été.

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Pour en savoir plus

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