Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: conseils et soutien technique relatifs aux obligations légales
En tant qu’employeurs, les entreprises ont des obligations et des responsabilités. Plus spécifiquement, Emploi-Québec peut vous aider à assumer celles qui portent sur les métiers et qualifications réglementés, les licenciements collectifs et la loi sur les compétences.
Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: concertation pour l’emploi
La mesure Concertation pour l'emploi vise à encourager les intervenants qui font face à des problématiques liées à la gestion des ressources humaines à privilégier la concertation pour trouver des solutions durables.
Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: l’aide à l’embauche
Emploi-Québec peut fournir une aide au recrutement, incluant des outils pour la préparation et la diffusion de l’offre d’emploi, la sélection des candidats, ainsi que l’accueil et l’intégration du nouveau personnel.
Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: soutien à la formation et au développement des compétences
MFOR procure une aide financière aux entreprises sous forme de subvention.
Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: découvrez vos options!
Recruter, mobiliser, former : Emploi-Québec propose tout un panier de services adaptés aux besoins des entreprises et aux priorités des régions, visant le recrutement, la formation, l’insertion, le maintien et la stabilisation de l’emploi incluant notamment le soutien à la gestion des ressources humaines et l’expertise relative aux obligations légales.
Programme de formations de courte durée privilégiant les stages dans les professions priorisées par la CPMT
Ce nouveau programme permet de soutenir les promoteurs collectifs (associations d’entreprises) ainsi que les entreprises individuelles. Ces promoteurs et ces entreprises travailleront de pair avec un établissement reconnu par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MÉES) afin d’offrir des programmes de formation professionnelle ou technique adaptés aux besoins des entreprises.
Les services aux entreprises d’Emploi-Québec: soutien à la gestion des ressources humaines
Un conseiller aux entreprises peut vous aider à dresser un portrait de votre entreprise et à analyser vos besoins. Cette analyse vous permettra de déterminer vos points forts et ceux à améliorer.
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