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L’hébergement est-il un secteur de choix pour l’emploi?

Un rapport des plus intéressants qui vient d'être publié par RH Tourisme Canada apporte des éléments de réponse à cette question.

La restauration est-il un secteur de choix pour l’emploi?

Un rapport des plus intéressants qui vient d'être publié par RH Tourisme Canada apporte des éléments de réponse à cette question.

Le tourisme est-il un secteur de choix pour l’emploi?

Un rapport des plus intéressants qui vient d'être publié par RH Tourisme Canada apporte des éléments de réponse à cette question.

5 conditions gagnantes pour réussir un projet de formation et d’intégration en entreprise

On constate présentement la création de nombreux projets de formation par des organismes de formation et/ou d’employabilité qui visent l’intégration rapide des candidats en entreprise.

5 conseils pour faire une bonne première impression

Si ce n’est déjà fait, vous accueillerez bientôt plusieurs nouveaux employés en vue de la saison estivale qui arrive à grands pas. La façon dont vous vous y prendrez pour les accueillir et les intégrer déterminera, de façon durable, la perception qu’ils auront de votre entreprise. 

La prévention au menu

Dans les coulisses du monde de la restauration, on trouve une équipe d’employés disciplinés pour lesquels chaque geste et chaque minute comptent. Or, le domaine de la restauration est reconnu pour être un milieu où les risques d’accident sont fréquents et variés.

Êtes-vous prêts à accueillir vos sauveteurs et vos baigneurs?

Plusieurs d’entre vous ont des piscines intérieure ou extérieure, au grand bonheur de vos petits et grands clients! En tant que gestionnaire, vous savez alors tout ce que cela implique : se conformer au règlement sur la sécurité dans les bains publics, recruter et accueillir le personnel de surveillance ou suivre les formations appropriées, procéder à l’ouverture de la piscine, faire l’entretien, etc.

Tirez le maximum de vos investissements en formation

Un de vos employés a besoin de perfectionnement pour relever un défi particulier? Vous projetez d’élaborer un plan global de formation pour votre équipe? Voici une liste de questions qui vous aideront à trouver le bon produit de formation et ainsi tirer le maximum de votre investissement.

L’art de motiver ses troupes: entrevue avec Charles Désourdy

Le président de Bromont, montagne d’expériences, Charles Désourdy, est reconnu entre autres pour son leadership en matière de développement de produits et d’initiatives en marketing, ainsi que pour son engagement dans l’industrie du ski.

L’expérience client à l’hôtel Le Bonne Entente: « Remarquable, tout comme vous » !

Établi à Québec depuis plus de 65 ans et classé 5 étoiles, 4 diamants et 4 étoiles Forbes, le Bonne Entente propose notamment 160 chambres et suites, des restaurants et bars, des salles de réunion et un centre de santé Amerispa.

Investir dans le développement des compétences pour innover

Démarré en novembre 2015, le Parcours de formation pour le développement de produits touristiques de nature et d'aventure consistait en un ensemble d'activités de perfectionnement en gestion et de l'accompagnement individuel sous forme de coaching. Financé par la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT), le parcours avait pour but d'outiller les participants à innover en matière de développement de produits de nature & d'aventure.

Enquête auprès des travailleurs de la restauration

À la mi-septembre était lancé un sondage en ligne afin de rejoindre 800 répondants représentant aussi bien les employés en service qu’en cuisine. La cueillette de données va bon train et plusieurs commentaires sont partagés.